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François-Frédéric Breux

Consultant Sénior au sein de l'activité Talent & Rewards de Willis Towers Watson en France. Francois-Frédéric BREUX a intégré l’activité Talent & Rewards de Willis Towers Watson en 2017. Il bénéficie d’une expérience en Ressources Humaines de près de 12 ans dans différents secteurs : Luxe, Pharmaceutique, Agroalimentaire, tant sur des activités sièges que des activités industrielles, sur des missions de Développement RH, RRH, ou précédemment comme Responsable Affaires Sociales & Coordination RH Industrielle, fonction qu’il tenait chez Orangina Suntory France avant de rejoindre le cabinet. François-Frédéric accompagne ses clients lors de missions de conseil dans les domaines suivants :
  • Design des organisations et stratégie RH
  • Gestion prévisionnelle des Emplois et Parcours métier, Classification des emplois
  • Gestion de la performance et des politiques de reconnaissance
  • Politique de rémunération et rétribution globale
 

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